為推動人社系統黨員干部學紀、知紀、明紀、守紀，提高窗口服務人員綜合素質，6月22日上午，區人社局召開“窗口作風建設提升月”工作部署會，全體干部職工參加會議，局黨組書記、局長梁旅主持會議并作強調講話。

　　會議對前期印發的《梅州市梅江區人力資源和社會保障局 “窗口作風建設提升月”活動工作方案》進行了專題學習部署，要求全體干部職工開展業務提升行動，解決工作不實、履職不力問題；開展履職提升行動，解決制度空轉，效能低下問題；開展風紀提升行動，解決態度生硬、紀律松散問題。

　　區人社局機關、區社保局、區就業服務中心等窗口業務負責同志依次進行了表態發言，表示將全面提升窗口服務水平，以熱情的態度、專業的服務，為廣大群眾提供更優質、舒適貼心的窗口服務，盡心盡力為群眾排憂解難。

　　會議強調，一要統一思想、凝聚共識，始終保持對窗口服務作風紀律的危機感、緊迫感、責任感，深刻把握作風整治的現實需要；二要精準施策、從嚴從實，持續鞏固優質服務，聚焦風險高頻事項、聚焦政務服務效率，持續優化窗口服務，提升群眾滿意度；三要建章立制、抓常抓長，全局黨員干部要迅速行動，強化責任意識、主動擔當作為，全力以赴在作風建設、服務提升上奮勇爭先、帶頭表率，全面夯實高質量發展的作風保障。

　　區人社局將以“窗口作風建設提升月”活動為契機，切實增強窗口作風提升的緊迫感和自覺性，扎實有序推進專項整治，深入開展自查自糾，全方位查擺政務服務方面存在的突出問題，深刻剖析原因，認真制定問題整改清單，明確整改責任，整改措施、完成時限，針對查擺問題，邊學邊改，逐條對賬銷號，閉環整改到位。舉一反三，健全長效機制，持續推動人社窗口服務規范化、標準化建設。